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DESENVOLVIMENTO PESSOAL

Liderança e Autoliderança | 25h

Sobre o Curso

O líder é o “motor” de uma equipa, é quem percebe cada um dos seus elementos, guiando-os rumo ao sucesso. Um líder para ter sucesso, precisa deter um conjunto de características, tais como empatia, espírito de equipa, bom humor, entre outras.

Tal como guiar uma equipa, também nós próprios necessitamos encontrar o nosso caminho para o sucesso, o que nos leva a aplicar a autoliderança.

Neste curso, para além de abordar a temática de liderança nas suas características; abordamos também as competências necessárias para desenvolver a autoliderança.

Entidade Formadora Certificada DGERT

Destinatários

  • Todos os interessados perceber o que liderança e autoliderança e/ou que pretendem aprender a desenvolvê-las.

Pré-Requisitos

São pré-requisitos o enquadramento do candidato no perfil definido nos destinatários e a posse de conhecimentos básicos de informática na ótica do utilizador e acesso a um dispositivo com ligação à Internet. De acordo com o Manual da Qualidade da Atividade Formativa, a inscrição pode estar sujeita à validação dos pré-requisitos e/ou à realização de uma entrevista de seleção por parte da coordenação.

Certificação

No final da formação é emitido um certificado de formação através da plataforma SIGO de acordo com a Portaria n.º 474/2010, de 8 de julho.

Objetivos

  • Definir o que é Liderança
  • Compreender as características desejadas num líder
  • Distinguir os tipos de liderança
  • Identificar as competências necessárias para a liderança
  • Identificar as competências necessárias para a autoliderança

Conteúdos

  • O conceito de liderança
  • Liderança e poder
  • Funções da liderança
  • Características desejadas num líder
  • Parte afetiva e a parte de tarefa da liderança
  • Tipos de liderança
  • Coaching
  • Empatia
  • Capacidade de comunicação
  • Espírito de equipa
  • Justiça e respeito
  • Bom humor
  • Flexibilidade comportamental
  • Competência política
  • Conceito de autoliderança
  • Benefícios da autoliderança
  • Determinação e perseverança
  • Paixão
  • Resiliência
  • Autoconfiança
  • Locus de controlo interno e iniciativa
  • Autoconsciência
  • Tolerância ao stress
  • Autocontrolo emocional
  • Otimismo
  • Humildade
  • Orientação para a aprendizagem
  • Integridade
  • Conscienciosidade
  • Prudência
  • Motivação

Metodologias

Todo o curso decorre de forma assíncrona na plataforma Moodle.
Em cada módulo são disponibilizados recursos didáticos que podem consistir em manuais, vídeos, ligações entre outros.
As atividades podem ser realizadas de acordo com a sua disponibilidade, não havendo hora marcada, contudo, dentro do tempo indicado em cronograma que é previamente disponibilizado.
O curso possui um fórum de discussão ativo, moderado pelo formador, estando disponível para eventuais dúvidas e podendo lançar desafios aos formandos.
A avaliação é baseada em atividades propostas em cada módulo que podem consistir em questões no fórum de discussão, e-atividades diversificadas, trabalhos ou testes.
A nota final resulta da média das atividades propostas e é expressa numa escala de 0 a 20 valores. Cada formando fica aprovado com a nota mínima de 10 valores.

Perguntas Frequentes

Sim, o curso é elegível para candidatura à medida Cheque-formação. Consulte informações no nosso artigo Medida Cheque-Formação Vs Medida Cheque-Formação + Digital - Traininghouse e o site do IEFP aqui.
Significa que a ação de formação possui uma data de início e uma data de fim previamente definidas. Nestes casos, o acesso ao curso é disponibilizado na data de início anunciada para a respetiva edição.
Nos cursos de maior duração, a organização dos formandos em turmas permite proporcionar um acompanhamento mais próximo, estruturado e eficaz, por parte do formador, garantindo uma melhor experiência de aprendizagem. Por esse motivo, o acesso imediato é normalmente reservado a cursos de menor duração.
Sim. Após a data de término previamente comunicada, o formando dispõe ainda de um período adicional de uma semana para concluir as atividades em falta.
Sim. Assim que acede ao curso na plataforma de aprendizagem, poderá consultar, logo no início, a estrutura da ação de formação, bem como a lista de atividades e avaliações que terá de realizar ao longo do percurso formativo.

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